Den 6. marts 2025 er det fem år siden, vores direktør Margit Sejerkilde stiftede Key2Quality med en ambition om at gøre tingene anderledes. WeCommunicate har tegnet et portræt af os i dagens anledning.
IT-konsulenthuset Key2Quality har ikke opnået succes ved at jagte hurtig vækst eller aggressive ekspansionsstrategier, tværtimod er de gået en anden vej og har kompromisløst holdt fast i konsulenthusets kerneværdier: glæde, ordentlighed og faglighed, som gennemsyrer alt, hvad de gør.
En alternativ vækststrategi
I en branche, hvor tempo og skalering ofte vægtes højere end kultur og langsigtet kvalitet, har Key2Quality bevist, at der findes en anden vej. Virksomheden er på bare 5 år vokset til 30 medarbejdere, har fået egne lokaler og udvidet ejerkredsen med Gitte Ottosen og Jacob Fisker – altid med fokus på at bevare den unikke kultur.
Stifter og direktør Margit Sejerkilde har fra starten været drevet af en vision om at skabe en arbejdsplads, hvor faglighed, samarbejde og værdier går hånd i hånd.
“For os har det aldrig handlet om at være de største eller vokse hurtigst. Det vigtigste har hele tiden været at sikre, at kulturen kan følge med væksten. Derfor har vi også stoppet op undervejs for at trække vejret og fastholde vores værdier,” siger Margit Sejerkilde.
En vigtig del af Key2Qualitys succes er også de relationer, virksomheden har bygget op. I stedet for at ekspandere hurtigt og ukontrolleret har de satset på at opbygge det helt rigtige team af specialister, der deler virksomhedens tilgang og værdier. Dette er ikke kun fundamentet for virksomhedens vækst, men også for deres tilgang til IT-projekter, hvor kvalitet er nøglen til succes.
Kvalitet i centrum
Key2Quality arbejder for at ændre måden, hvorpå IT-kvalitet tænkes ind i udviklingsprocesser, da alt for mange IT-projekter fejler, fordi kvalitet først prioriteres, når skaden er sket. Ved at kombinere teknisk ekspertise med en helhedsforståelse af projektledelse og procesoptimering sikrer Key2Quality, at kvalitet er en integreret del af ethvert IT-projekt fra dag ét. Konsulenterne her fungerer nemlig ikke kun som testeksperter, men også som projektledere og scrum masters, hvilket skaber en solid forankring af kvalitetsarbejdet hos kunderne. Dette sikrer, at kunderne ikke kun får en leverandør, men en partner i IT-kvalitet.
Mennesker er alt
For Key2Quality er det afgørende at fortsætte ud fra den samme filosofi: kvalitet frem for kvantitet, mennesker før profit.
“Vi vil fortsætte med at være en arbejdsplads, hvor faglighed, ordentlighed og glæde er i højsædet. Vi fortsætter med at udfordre branchen og skubber på for, at IT-kvalitet bliver en kerneprioritet for virksomheder – og ikke bare en eftertanke. Og så vil vi blive ved med at vise, at vækst ikke behøver at ske på bekostning af kulturen – tværtimod,” siger Margit Sejerkilde.
Efter 5 år står det klart, at Key2Quality ikke blot har skabt en succesfuld virksomhed, men også har sat en ny retning, der viser, at IT-branchen kan være drevet af andet end et benhårdt bundlinjefokus – og at kvalitet og mennesker kan være de stærkeste vækstparametre.
“Det står også lysende klart for mig, at mennesker er alt – uden det rigtige team kan vi ikke bygge noget bæredygtigt. Derfor har vi brugt meget tid på at sikre, at vi har de rigtige mennesker med, både hvad angår kompetencer og kultur. Og når jeg ser på, hvor vi står i dag, kan jeg med stolthed sige, at det har vi fået,” afslutter Margit Sejerkilde.
Tilmelding til seminar
Tilmeld dig via formularen herunder.
Når du har tilmeldt dig, modtager du automatisk en bekræftelse pr. mail.
